آج ترواننت پورم میں ہندوستان کی صدارت میں برکس ایمپلائمنٹ ورکنگ گروپ (ای ڈبلیو جی) کی دوسری میٹنگ میں برکس کے رکن ممالک-چین ، مصر ، ایتھوپیا ، ایران ، انڈونیشیا ، روس ، جنوبی افریقہ اور متحدہ عرب امارات کے وفود کے ساتھ ساتھ علمی شراکت دار-بین الاقوامی لیبر آرگنائزیشن ، بین الاقوامی سماجی تحفظ ایسوسی ایشن اورہندوستان نےاقوام متحدہ کے دفتر میں شرکت کی ۔ اجلاس میں تین ترجیحی شعبوں میں تعاون کو آگے بڑھانے پر توجہ مرکوز کی گئی جو اس طرح ہیں: سماجی تحفظ اور رسمی شکل دینا ، خواتین کی افرادی قوت کی شرکت ، اور پہلے دن کے ایجنڈے کے طور پر مہارتوں کی ترقی ۔

اپنے افتتاحی خطاب میں ، سکریٹری (لیبر اینڈ ایمپلائمنٹ) حکومت ہند ، محترمہ وندنا گرنانی نے کام کاج کی دنیا کو نئی شکل دینے والی گہری تبدیلیوں پر زور دیا۔ تکنیکی تیزی ، مصنوعی ذہانت ، سبز منتقلی ، آبادیاتی تبدیلیاں ، اور گیگ اور پلیٹ فارم کے کام کی تیزی سے توسیع تمام برکس ممالک میں لیبر مارکیٹوں کی نئی تعریف کر رہی ہے ۔ سکریٹری (ایل اینڈ ای) نے برکس کے رکن ممالک کی اجتماعی ذمہ داری پر روشنی ڈالی کہ وہ اس بات کو یقینی بنائیں کہ سماجی تحفظ کے نظام کو اپنائیں ، خواتین کی شرکت میں تیزی آئے ، ہنر مندی کے نظام میں مزید ذمہ دار پیدا ہو اور ڈیجیٹل ٹیکنالوجیز شمولیت کی جائے ۔

سماجی تحفظ کو آگے بڑھانے اور لیبر مارکیٹ کو باضابطہ بنانے پر ترجیحی شعبے I پر بات چیت کے دوران ، یہ واضح طور پر سامنے آیا کہ رکن ممالک کی طرف سے سماجی تحفظ کی کوریج میں بڑھتے ہوئے ترقی پسند اضافے کے لیے ایک اجتماعی وژن حاصل کیا جا سکتا ہے ۔ برکس ممالک مل کر عالمی افرادی قوت کے ایک اہم حصے کی نمائندگی کرتے ہیں  اور اگرچہ قابل ذکر پیش رفت ہوئی ہے ، لیکن کوریج میں فرق برقرار ہے ۔ بات چیت میں اس بات کی تصدیق کی گئی کہ خیالات ، چیلنجوں اور طریق کار پر باہمی بات چیت کے ذریعے ایک دوسرے کو معلومات فراہم کی  جائےاور صلاحیت سازی کی کوشش کی جائے۔

سماجی تحفظ کو آگے بڑھانے سے متعلق مجوزہ برکس صلاحیت سازی فورم کو ایک بروقت اور متعلقہ طریقہ کار کے طور پر تسلیم کیا گیا ۔ فورم کا تصور ڈیٹا آرکیٹیکچر پر صلاحیت سازی ، غیر رسمی ، خود روزگار ، اور گیگ ورکرز تک کوریج بڑھانے کے لیے تکنیکی تبادلے  اور کوریج کے فرق کو دور کرنے کے لیے طریقہ کار کے آلات تیار کرنے کے امکان کو تلاش کرنے پر مرکوز ہے ۔

افرادی قوت میں خواتین کی شرکت کو بڑھانے پر ترجیحی شعبے II کی طرف رخ کرتے ہوئے ، بات چیت میں یہ تصدیق کی گئی کہ اگرچہ برکس ممالک نے خواتین کی افرادی قوت کی شرکت کے اضافے کے سلسلے میں قابل ذکر پیش رفت کی ہے ، حالانکہ ساختی رکاوٹیں باقی ہیں جن کے لیے مستقل اور مربوط کارروائی کی ضرورت ہے ۔ برکس کے رکن ممالک نے اعلی ترقی کے شعبوں اور قیادت کے راستوں میں خواتین کی شرکت کو آگے بڑھانے کے لیے مضبوط اور جامع پالیسی فریم ورک کی وکالت کی ۔ رکن ملکوں نے ہر رکن ملک کی قومی ترجیحات کا احترام کرتے ہوئے ایک عملی ، ثبوت پر مبنی نقطہ نظر پر زور دیا ، جس کی حمایت رضاکارانہ تعاون اور بہترین عمل کے اشتراک سے کی جائے ۔

روزگار ، مہارت کی نقشہ سازی اور ترقی پر ترجیحی شعبے III پر بات چیت نے برکس میں منظم تعاون کی ضرورت کو واضح طور پر اجاگر کیا ۔ مجوزہ فریم ورک مہارت کی ذہانت کو بہتر بنانے ، قابلیت کے موازنے کو بڑھانے اور ڈیجیٹل ، گرین اور کیئر اکانومی مہارتوں پر علم کے تبادلے کو آسان بنانے پر توجہ مرکوز کرے گا ۔ رکن ملکوں  نے مہارتوں اور قابلیت کے موازنہ کو بڑھانے کے لیے اجتماعی اور مربوط کارروائی کی ضرورت پر زور دیا ۔ اس بات کو مضبوطی سے تسلیم کیا گیا کہ موجودہ اہلیت کے فریم ورک ، مہارتوں کی درجہ بندی ، اور پیشہ ورانہ تعلیمی نظام کے درمیان قریبی روابط مہارتوں کی عدم مطابقت کو کم کرنے اور لیبر کی نقل و حرکت کو بڑھانے کے لیے ضروری ہیں ۔

لیبر مارکیٹ میں تیزی سے ہونے والی تبدیلیوں کے پس منظر میں ، رکن ممالک نے این ای ای ٹی کی شرحوں کو کم کرنے کے مقصد سے اپرنٹس شپ ، انٹرن شپ ، پیشہ ورانہ تعلیم ، انٹرپرینیورشپ پروگراموں اور تعلیم ، روزگار یا تربیت (این ای ای ٹی) میں شامل نہ ہونے والے نوجوانوں کے لیے ہدف شدہ اقدامات کے ذریعے نوجوانوں کی ملازمت کو فروغ دینے کے لیے کام کرنے کی تجویز پیش کی ۔

بات چیت کے دوران ، رکن ممالک سے اختراعی اقدامات اور بہترین طریقوں کو پیش کرتے ہوئے ، علم کے اشتراک کے بھرپور اجلاسوں میں مصروف رہے ۔ مجوزہ نتائج پر اعتماد کا اظہار کرنے والے وفود کے ساتھ تعاون ، باہمی سیکھنے اور جنوب-جنوب تعاون کے تعمیری جذبے کو بڑے پیمانے پر سراہا گیا ۔

…………………

(ش ح۔ ا س ۔ ت ح)

U.No.: 6727