पत्र सूचना कार्यालय

ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ- ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆ, 2025 ಎಂದರೇನು?

ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆ, 2025 ಎಂಬುದು ಗ್ರಾಮೀಣ ಉದ್ಯೋಗ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಶಾಸನವಾಗಿದ್ದು, ಗ್ರಾಮೀಣ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ 125 ದಿನಗಳ ಕೌಶಲ್ಯ ರಹಿತ ಕೂಲಿ ಉದ್ಯೋಗದ ಶಾಸನಬದ್ಧ ಗ್ಯಾರಂಟಿಯನ್ನು ನೀಡುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದಕ ಗ್ರಾಮೀಣ ಆಸ್ತಿಗಳ ಸೃಷ್ಟಿಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುವ ಮೂಲಕ ಗ್ರಾಮೀಣಾಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ @2047ರ ದೂರದೃಷ್ಟಿಯೊಂದಿಗೆ ಜೋಡಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆಯು ಯಾವಾಗ ಜಾರಿಗೆ ಬರಲಿದೆ?

ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ - ಉದ್ಯೋಗ ಮತ್ತು ಜೀವನೋಪಾಯದ ಖಾತ್ರಿ ಯೋಜನೆ (ಗ್ರಾಮೀಣ) : ವಿಬಿ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ (ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್ ಜಿ) ಕಾಯ್ದೆ, 2025 ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು ಅಧಿಸೂಚಿಸಿದಂತೆ 01/07/2026 ರಿಂದ ದೇಶದ ಎಲ್ಲಾ ಗ್ರಾಮೀಣ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಜಾರಿಗೆ ಬರಲಿದೆ.

ಮಹಾತ್ಮ ಗಾಂಧಿ ನರೇಗಾ ಯಾವಾಗ ರದ್ದಾಗಲಿದೆ?

ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು ಅಧಿಸೂಚಿಸಿದಂತೆ ಮಹಾತ್ಮ ಗಾಂಧಿ ನರೇಗಾವನ್ನು 01/07/2026 ರಿಂದ ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲಾಗುವುದು.

ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆಯನ್ನು ಎಲ್ಲಾ ರಾಜ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆಯೇ?

ಹೌದು. ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆಯನ್ನು ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು ಅಧಿಸೂಚಿಸಿದಂತೆ 01/07/2026 ರಿಂದ ದೇಶಾದ್ಯಂತ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲಾಗುವುದು.

ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಎಷ್ಟು ದಿನಗಳ ಉದ್ಯೋಗದ ಖಾತ್ರಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ?

ಕೌಶಲ್ಯ ರಹಿತ ಶಾರೀರಿಕ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತರಾಗಿ ಮುಂದೆ ಬರುವ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಅರ್ಹ ಗ್ರಾಮೀಣ ಕುಟುಂಬಕ್ಕೆ ಒಂದು ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದಲ್ಲಿ 125 ದಿನಗಳ ಕೂಲಿ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಈ ಕಾಯ್ದೆಯು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರಗಳು ಈ ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆಯೇ?

ಹೌದು. ಕಾಯ್ದೆ ಪ್ರಾರಂಭದ ನಂತರ ನಿಗದಿತ ಅವಧಿಯೊಳಗೆ ಕಾಯ್ದೆಯ ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರಗಳು ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಅಧಿಸೂಚಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

ನರೇಗಾ ರದ್ದಾದ ನಂತರ ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಮಹಾತ್ಮ ಗಾಂಧಿ ನರೇಗಾ ಕಾಮಗಾರಿಗಳಿಗೆ ಏನಾಗುತ್ತದೆ?

ಪ್ರಾರಂಭದ ದಿನದಂದು ಮಹಾತ್ಮ ಗಾಂಧಿ ನರೇಗಾ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಕಾಮಗಾರಿಗಳು ವಿಬಿ–ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆಯ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಮುಂದುವರಿಯಬಹುದು. ಈ ಕಾಮಗಾರಿಗಳನ್ನು ಮನಬಂದಂತೆ ಸ್ಥಳಾಂತರಿಸಲಾಗುವುದು ಮತ್ತು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಲು ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಲಾಗುವುದು, ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಆಸ್ತಿಗಳು ಅಪೂರ್ಣವಾಗದಂತೆ ಮತ್ತು ಸಮುದಾಯದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಮುಂದುವರಿಯುವುದನ್ನು ಇದು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆಗೆ ಬದಲಾಗುವ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಮಹಾತ್ಮ ಗಾಂಧಿ ನರೇಗಾ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತದೆಯೇ?

ಹೌದು. ಮಹಾತ್ಮ ಗಾಂಧಿ ನರೇಗಾ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗವು ವಿಬಿ ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವವರೆಗೆ ತಡೆರಹಿತವಾಗಿ ಮತ್ತು ಅಡೆತಡೆಯಿಲ್ಲದೆ ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತದೆ.

ಪ್ರಾರಂಭದ ಮೊದಲು ಅಡೆತಡೆಯಿಲ್ಲದೆ ಉದ್ಯೋಗ ಲಭ್ಯತೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಯಾವ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ?

ಅಡೆತಡೆಯಿಲ್ಲದ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳು ಮತ್ತು ಸಮಯಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾಗಿ ವೇತನ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಉದಯೋನ್ಮುಖ ಬೇಡಿಕೆಯ ಮಾದರಿಗಳು ಮತ್ತು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳ ಅಗತ್ಯಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ರಾಜ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಕೇಂದ್ರಾಡಳಿತ ಪ್ರದೇಶಗಳಿಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಕಾರ್ಮಿಕ ಅನುದಾನ ಲಭ್ಯವಾಗುವಂತೆ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ.

ಪರಿವರ್ತನೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಹೊಸ ಕಾಮಗಾರಿಗಳನ್ನು ತೆರೆಯಬಹುದೇ?

ಹೌದು. ಉದ್ಯೋಗದ ಬೇಡಿಕೆಯನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಕಾಮಗಾರಿಗಳು ಸಾಕಾಗದೇ ಇರುವಲ್ಲಿ, ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆಯ ಅನುಸೂಚಿ-I ಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಕೆಲಸಗಳ ಶೆಲ್ಫ್‌ನಿಂದ ಹೊಸ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಕೈಗೆತ್ತಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ಹೊಸ ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಉದ್ಯೋಗದ ಖಾತ್ರಿ ಪಡೆಯುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುತ್ತಾರೆಯೇ?

ಹೌದು. ಕೌಶಲ್ಯ ರಹಿತ ಶಾರೀರಿಕ ಕೆಲಸವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲು ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತರಾಗಿ ಮುಂದೆ ಬರುವ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಗ್ರಾಮೀಣ ಕುಟುಂಬವು ಶಾಸನಬದ್ಧ ಉದ್ಯೋಗದ ಖಾತ್ರಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗದ ಖಾತ್ರಿಯನ್ನು ಪ್ರತಿ ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷಕ್ಕೆ 100 ದಿನಗಳಿಂದ 125 ದಿನಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಜಾಬ್ ಕಾರ್ಡ್‌ಗಳು/ಕಾರ್ಮಿಕರು ಮಾನ್ಯವಾಗಿರುತ್ತಾರೆಯೇ?

ಹೌದು. ಇ-ಕೆವೈಸಿ ಪೂರ್ಣಗೊಂಡಿರುವ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ನರೇಗಾ ಜಾಬ್ ಕಾರ್ಡ್‌ಗಳು/ಕಾರ್ಮಿಕರು, ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಕಾಯ್ದೆ, 2025ರ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಹೊಸ 'ಗ್ರಾಮೀಣ ರೋಜ್‌ಗಾರ್ ಗ್ಯಾರಂಟಿ ಕಾರ್ಡ್'ಗಳನ್ನು ನೀಡುವವರೆಗೆ ಮಾನ್ಯವಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.

ಈ ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಯಾರು ಅರ್ಹರು?

ಕೌಶಲ್ಯ ರಹಿತ ಶಾರೀರಿಕ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಿತರಾಗಿ ಮುಂದೆ ಬರುವ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಗ್ರಾಮೀಣ ಕುಟುಂಬವು ಈ ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಅರ್ಹವಾಗಿರುತ್ತದೆ.

ಕುಟುಂಬವು ಗ್ರಾಮೀಣ ರೋಜ್‌ಗಾರ್ ಖಾತ್ರಿ ಕಾರ್ಡ್‌ಗಾಗಿ ಹೇಗೆ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು?

ನರೇಗಾ ಜಾಬ್ ಕಾರ್ಡ್ ಹೊಂದಿರದ ಯಾವುದೇ ಗ್ರಾಮೀಣ ಕುಟುಂಬವು ಗ್ರಾಮೀಣ ರೋಜ್‌ಗಾರ್ ಖಾತ್ರಿ ಕಾರ್ಡ್ ವಿತರಣೆಗಾಗಿ ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತಿಗೆ ಯಾವುದೇ ವಯಸ್ಕ ಸದಸ್ಯರ ಮೂಲಕ ಕುಟುಂಬದ ಹೆಸರುಗಳು, ವಯಸ್ಸು ಮತ್ತು ವಿಳಾಸದ ವಿವರಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ನೋಂದಣಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು.

ಕುಟುಂಬವು ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯಬಹುದು?

ಗ್ರಾಮೀಣ ಪ್ರದೇಶದ ವಯಸ್ಕ ಸದಸ್ಯರು ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್ ಮೂಲಕ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕಾಗಿ ಬೇಡಿಕೆ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು. ಅರ್ಜಿಗಳನ್ನು ಮೌಖಿಕವಾಗಿ, ಲಿಖಿತವಾಗಿ ಮೊದಲಿಗಿಂತ ಅದೇ ಫಾರ್ಮ್ 6 ರ ಮೂಲಕ ಅಥವಾ ಡಿಜಿಟಲ್ ವೇದಿಕೆಗಳ ಮೂಲಕ ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್, ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ ಅಧಿಕಾರಿ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ಅಧಿಕೃತ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು.

ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ಎಷ್ಟು ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ನೀಡಬೇಕು?

ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ದಿನಾಂಕದಿಂದ 15 ದಿನಗಳ ಒಳಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ನೀಡಬೇಕು.

15 ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ನೀಡದಿದ್ದರೆ ಏನಾಗುತ್ತದೆ?

ಅಂತಹ ಕಾರ್ಮಿಕರು ನಿರುದ್ಯೋಗ ಭತ್ಯೆಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.

ಉದ್ಯೋಗ ನೀಡದಿದ್ದರೆ ಎಷ್ಟು ನಿರುದ್ಯೋಗ ಭತ್ಯೆ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ?

ಉದ್ಯೋಗದ ಬೇಡಿಕೆಯ ಪ್ರಕಾರ ನಿಗದಿತ ಅವಧಿಯೊಳಗೆ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ನೀಡದಿದ್ದರೆ, ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರವು ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಮೊದಲ ಮೂವತ್ತು ದಿನಗಳವರೆಗೆ ಅಧಿಸೂಚಿತ ವೇತನ ದರದ ನಾಲ್ಕನೇ ಒಂದು ಭಾಗಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿಲ್ಲದಂತೆ ಮತ್ತು ಉಳಿದ ಅವಧಿಗೆ ಅಧಿಸೂಚಿತ ವೇತನ ದರದ ಅರ್ಧಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿಲ್ಲದಂತೆ ನಿರುದ್ಯೋಗ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಪಾವತಿಸಬೇಕು.

ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ-ಜಿ ರಾಮ್‌ ಜಿ ಯೋಜನೆಯಡಿ ಹೆಚ್ಚಿದ ವೇತನ ದರಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆಯೇ?

ಹೌದು. ಕಾಯ್ದೆಯ ಸೆಕ್ಷನ್ 10ರ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಹೆಚ್ಚಿದ ವೇತನ ದರಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗುವುದು. ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಹೊಸ ವೇತನ ದರಗಳನ್ನು ಅಧಿಸೂಚಿಸುವವರೆಗೆ, ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಮಹಾತ್ಮ ಗಾಂಧಿ ನರೇಗಾ ವೇತನ ದರಗಳು ಅನ್ವಯವಾಗುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುತ್ತವೆ.

ವೇತನವನ್ನು ಎಷ್ಟು ಬಾರಿ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ?

ವೇತನವನ್ನು ವಾರಕ್ಕೊಮ್ಮೆ ಅಥವಾ ಮಸ್ಟರ್ ರೋಲ್ ಮುಚ್ಚಿದ ಹದಿನೈದು ದಿನಗಳ ಒಳಗಾಗಿ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ವೇತನವನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ?

ನೇರ ಲಾಭ ವರ್ಗಾವಣೆ ಮೂಲಕ ಬ್ಯಾಂಕ್‌ಗಳು ಅಥವಾ ಅಂಚೆ ಕಚೇರಿಗಳಲ್ಲಿನ ಕಾರ್ಮಿಕರ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಖಾತೆಗಳಿಗೆ ನೇರವಾಗಿ ವೇತನವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ವೇತನ ಪಾವತಿ ವಿಳಂಬವಾದರೆ ಏನಾಗುತ್ತದೆ?

ಮಸ್ಟರ್ ರೋಲ್ ಮುಚ್ಚಿದ ಹದಿನೈದು ದಿನಗಳ ಒಳಗೆ ವೇತನವನ್ನು ಪಾವತಿಸದಿದ್ದರೆ, ಉದ್ಯೋಗಾಕಾಂಕ್ಷಿಗಳು ವಿಳಂಬದ ಪ್ರತಿ ದಿನಕ್ಕೆ ಪಾವತಿಸದ ವೇತನದ 0.05% ದರದಲ್ಲಿ ವಿಳಂಬ ಪರಿಹಾರಕ್ಕೆ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.

ಹೊಸ ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಹಾಜರಾತಿಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಸೆರೆಹಿಡಿಯಲಾಗುತ್ತದೆ?

ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳಗಳಲ್ಲಿ ಹಾಜರಾತಿಯನ್ನು ಮುಖ ಧೃಡಿಕರಣ ಆಧಾರಿತ ಹಾಜರಾತಿ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ಮೂಲಕ ಸೆರೆಹಿಡಿಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕಳಪೆ ಅಥವಾ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್ ಸಂಪರ್ಕವಿಲ್ಲದಿರುವುದು, ತಾಂತ್ರಿಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು, ಸಾಧನ-ಸಂಬಂಧಿತ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಅಥವಾ ಇತರ ಅಸಾಧಾರಣ ಸಂದರ್ಭಗಳಂತಹ ನೈಜ ಸಂದರ್ಭಗಳಿಗಾಗಿ ಸರ್ಕಾರವು ಹೊರಡಿಸಿದ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಗಳ ಪ್ರಕಾರ ವಿನಾಯಿತಿ ನಿರ್ವಹಣೆ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವೂ ಲಭ್ಯವಿರುತ್ತದೆ.

ಕಾರ್ಮಿಕರು ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದ ಸೌಲಭ್ಯಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆಯೇ?

ಹೌದು. ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದ ಸೌಲಭ್ಯಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳವು ಸುರಕ್ಷಿತ ಕುಡಿಯುವ ನೀರು, ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ನೆರಳು ಮತ್ತು ವಿಶ್ರಾಂತಿ ಅವಧಿಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಥಮ ಚಿಕಿತ್ಸಾ ಪೆಟ್ಟಿಗೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು.

ಕೃಷಿ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮುಂದುವರಿಯಬಹುದೇ?

ಬಿತ್ತನೆ ಮತ್ತು ಕೊಯ್ಲು  ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಕೃಷಿ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಲಭ್ಯತೆಯನ್ನು ಸುಗಮಗೊಳಿಸಲು, ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರಗಳು ಕೃಷಿ ಅವಧಿಯ ಅವಧಿಯನ್ನು ಅಧಿಸೂಚಿಸಬೇಕು, ಆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಕಾಯ್ದೆಯ ಅಡಿಯ ಕಾಮಗಾರಿಗಳನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಬಾರದು.

ಒಂದು ವೇಳೆ ಕೆಲಸವು ಐದು ಕಿಲೋಮೀಟರ್‌ಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ದೂರದಲ್ಲಿದ್ದರೆ ಏನಾದರು  ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿವೆ?

ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಮಟ್ಟಿಗೆ ಅರ್ಜಿದಾರರ ಗ್ರಾಮದ 5 ಕಿಲೋಮೀಟರ್ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ನೀಡಲಾಗುವುದು. ಅದಕ್ಕಿಂತ ಮೀರಿ (ಆದರೆ ಬ್ಲಾಕ್ ಒಳಗೆ) ಉದ್ಯೋಗ ಒದಗಿಸಿದರೆ, ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸಾರಿಗೆ ಮತ್ತು ಜೀವನ ವೆಚ್ಚಕ್ಕಾಗಿ ವೇತನ ದರದ ಹೆಚ್ಚುವರಿ 10% ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಜಿಲ್ಲಾ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಯಾರು ಅನುಷ್ಠಾನಗೊಳಿಸುತ್ತಾರೆ?

ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರವು ನೇಮಿಸಿದ ಜಿಲ್ಲಾಧಿಕಾರಿ ಅಥವಾ ತತ್ಸಮಾನ ಅಧಿಕಾರಿ ಜಿಲ್ಲಾ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ ಸಂಯೋಜಕರಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿ ಯಾರು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ?

ಬ್ಲಾಕ್ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಬ್ಲಾಕ್ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಅಧಿಕಾರಿಯ ಶ್ರೇಣಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿಲ್ಲದ ಅಧಿಕಾರಿಯನ್ನು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿ ನೇಮಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್‌ಗಳ ಪಾತ್ರವೇನು?

ಕುಟುಂಬಗಳ ನೋಂದಣಿ, ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕಾಗಿ ಅರ್ಜಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವುದು, ಕಾಮಗಾರಿಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನ, ಯೋಜನೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ದಾಖಲೆಗಳ ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ವಿಕಸಿತ ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್ ಯೋಜನೆಗಳ ತಯಾರಿಕೆ ಸೇರಿದಂತೆ ಯೋಜನೆಯ ಅನುಷ್ಠಾನದಲ್ಲಿ ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್‌ಗಳು ಕೇಂದ್ರ ಪಾತ್ರವನ್ನು ವಹಿಸುತ್ತವೆ.

ಗುತ್ತಿಗೆದಾರರಿಗೆ ಅವಕಾಶ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆಯೇ?

ಇಲ್ಲ, ಈ ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಹಣಕಾಸು ಒದಗಿಸಲಾದ ಕಾಮಗಾರಿಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕೆ ಗುತ್ತಿಗೆದಾರರನ್ನು ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳುವಂತಿಲ್ಲ.

ಭಾರೀ ಯಂತ್ರೋಪಕರಣಗಳನ್ನು ಬಳಸಬಹುದೇ?

ಇಲ್ಲ, ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಮಾನವ ಶ್ರಮವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ನಿರ್ವಹಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಮಟ್ಟಿಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನು ಸ್ಥಾನಪಲ್ಲಟ ಮಾಡುವ ಯಂತ್ರಗಳನ್ನು ಬಳಸಬಾರದು.

ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ನಿಧಿ ಹಂಚಿಕೆಯ ಮಾದರಿ ಏನು?

• ಈಶಾನ್ಯ ಮತ್ತು ಹಿಮಾಲಯದ ರಾಜ್ಯಗಳಿಗೆ: 90:10,
• ಶಾಸಕಾಂಗ ಹೊಂದಿರುವ ಇತರ ರಾಜ್ಯಗಳು/ಕೇಂದ್ರಾಡಳಿತ ಪ್ರದೇಶಗಳಿಗೆ: 60:40,
• ಶಾಸಕಾಂಗವಿಲ್ಲದ ಕೇಂದ್ರಾಡಳಿತ ಪ್ರದೇಶಗಳಿಗೆ: 100% ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರದ ಧನಸಹಾಯ.
• ಖಂಡಿತ, ಈ ವಿವರಗಳ ಕನ್ನಡ ಅನುವಾದ ಇಲ್ಲಿದೆ:

ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ರಾಜ್ಯವಾರು ಹಂಚಿಕೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ?

ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಸೂಚಿಸಲಾದ ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ನಿಯತಾಂಕಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು ರಾಜ್ಯವಾರು ಪ್ರಮಾಣಿತ ಹಂಚಿಕೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದೆ.

ವಸ್ತು ವೆಚ್ಚದ ಎಷ್ಟು ಶೇಕಡಾವಾರು ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಅನುಮತಿಸಲಾಗಿದೆ?

ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ವಸ್ತು ಘಟಕದ ಮೇಲಿನ ವೆಚ್ಚವು ಜಿಲ್ಲಾ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಶೇಕಡಾ 40 ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿರಬಾರದು.

ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಪಾರದರ್ಶಕತೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ?

ಪ್ರತಿ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ವಿವರಗಳು, ಅಂದಾಜು ಕಾರ್ಮಿಕ ದಿನಗಳು, ವಸ್ತುಗಳ ಪ್ರಮಾಣಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಮಗ್ರಿ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ "ಜನತಾ ಬೋರ್ಡ್" ಅನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸಬೇಕು.

ಯೋಜನೆಯ ಪ್ರಗತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕರಿಗೆ ಹೇಗೆ ತಿಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ?

ಪ್ರಮುಖ ಮೆಟ್ರಿಕ್‌ಗಳು, ಮಸ್ಟರ್ ರೋಲ್‌ಗಳು, ಪಾವತಿಗಳು ಮತ್ತು ಮಂಜೂರಾತಿಗಳ ಡಿಜಿಟಲ್ ಮತ್ತು ಭೌತಿಕ ಪ್ರದರ್ಶನ ಸೇರಿದಂತೆ ಸಾಪ್ತಾಹಿಕ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸುವಿಕೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿವೆ. ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್‌ಗಳು ಸಾಪ್ತಾಹಿಕ ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸುವಿಕೆ ಸಭೆಗಳನ್ನು ಸಹ ನಡೆಸುತ್ತವೆ.

ವಿಕಸಿತ ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್ ಯೋಜನೆ ಎಂದರೇನು?

ವಿಕಸಿತ ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್ ಯೋಜನೆ ಎಂಬುದು ವಿಕಸಿತ ಭಾರತ @2047 ಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆ ಮತ್ತು ಪುರಾವೆ ಆಧಾರಿತ ಯೋಜನೆಯ ಮೂಲಕ ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್‌ಗಳು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿದ ಅಭಿಸರಣ-ಆಧಾರಿತ, ಭವಿಷ್ಯದ ಸಿದ್ಧ ಸ್ಥಳೀಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಯೋಜನೆಯಾಗಿದೆ.

ವಿಜಿಪಿಪಿ ಏಕೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ?

ವಿಕಸಿತ ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್ ಯೋಜನೆ  ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಕಾಯ್ದೆಯಡಿಯಲ್ಲಿನ ಎಲ್ಲಾ ಕೆಲಸಗಳು ಗ್ರಾಮ ಪಂಚಾಯತ್ ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿದ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಮ ಸಭೆಯು ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆಯ ವಿಧಾನದ ಮೂಲಕ ಅನುಮೋದಿಸಿದ ವಿಜಿಪಿಪಿ ಗಳಿಂದಲೇ ಹುಟ್ಟಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಇದು ಅಗತ್ಯ ಆಧಾರಿತ, ಅಭಿಸರಣ-ಆಧಾರಿತ ಮತ್ತು ಸ್ಯಾಚುರೇಶನ್-ಫೋಕಸ್ಡ್ (ಪರಿಪೂರ್ಣತೆ-ಕೇಂದ್ರಿತ) ಗ್ರಾಮೀಣಾಭಿವೃದ್ಧಿ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಯಾವ ರೀತಿಯ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಅನುಮತಿಸಲಾಗಿದೆ?

ಸುಸ್ಥಿರ ಮತ್ತು ಅಭ್ಯೂದಯ ಗ್ರಾಮೀಣಾಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ನಾಲ್ಕು ಪ್ರಮುಖ ವಿಷಯಾಧಾರಿತ ಡೊಮೇನ್‌ಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಕಾಯ್ದೆಯು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ:

• ಜಲ ಭದ್ರತಾ ಕಾಮಗಾರಿಗಳು
• ಮೂಲ ಗ್ರಾಮೀಣ ಮೂಲಸೌಕರ್ಯ
• ಜೀವನೋಪಾಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಮೂಲಸೌಕರ್ಯ
• ವಿಪರೀತ ಹವಾಮಾನದ ಪ್ರಭಾವ ತಗ್ಗಿಸುವ ಕಾಮಗಾರಿಗಳು

ಇತರ ಯೋಜನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಯೋಜನೆಯನ್ನು  ಕೈಗೊಳ್ಳಬಹುದೇ?

ಹೌದು. ಈ ಕಾಯ್ದೆಯು ಕೇಂದ್ರ, ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಸ್ಥಳೀಯ ಯೋಜನೆಗಳ ಸಂಯೋಜನೆಯ ಮೂಲಕ "ಏಕ-ಯೋಜನೆ, ಬಹು-ನಿಧಿ" ವಿಧಾನವನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುತ್ತದೆ.

90/95 ಮಾನವ ದಿನಗಳ ಕೂಲಿ ಬೆಂಬಲಕ್ಕಾಗಿ ಪಿಎಂಎವೈ-ಜಿ (ಪ್ರಧಾನ ಮಂತ್ರಿ ಆವಾಸ್ ಯೋಜನೆ - ಗ್ರಾಮೀಣ) ಕಾಮಗಾರಿಗಳನ್ನು ಕೈಗೆತ್ತಿಕೊಳ್ಳಬಹುದೇ

ಹೌದು. ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಗಳ ಪ್ರಕಾರ, 90/95 ಮಾನವ ದಿನಗಳ ಕೂಲಿ ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ಪಿಎಂಎವೈ-ಜಿ ವಸತಿ ಕಾಮಗಾರಿಗಳನ್ನು ಈ ಕಾಯ್ದೆಯಡಿ ಕೈಗೆತ್ತಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ನೈಸರ್ಗಿಕ ವಿಕೋಪಗಳ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸಡಿಲಿಕೆಗಳಿವೆಯೇ?

ಹೌದು, ನೈಸರ್ಗಿಕ ವಿಕೋಪಗಳು ಅಥವಾ ಅಸಾಧಾರಣ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರದ ಶಿಫಾರಸಿನ ಮೇರೆಗೆ ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು ವಿಶೇಷ ಸಡಿಲಿಕೆಗಳನ್ನು ನೀಡಬಹುದು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ: ಅನುಮತಿಸಲಾದ ಕೆಲಸಗಳ ವ್ಯಾಪ್ತಿ ವಿಸ್ತರಿಸುವುದು, ಕೂಲಿ ಉದ್ಯೋಗದ ದಿನಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದು ಮತ್ತು ದಾಖಲಾತಿ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಸಡಿಲಗೊಳಿಸುವುದು.

Reference

Ministry of Rural Development

Click here to see pdf 

*****