حکومت ہند کے اسکل انڈیا مشن (سم) کے تحت ہنرمندی کی ترقی اور صنعت کاری کی وزارت (ایم ایس ڈی ای) مختلف اسکیموں کے تحت ہنرمندی کے فروغ کے مراکز کے ایک وسیع نیٹ ورک کے ذریعے ہنرمندی ، دوبارہ ہنرمندی اور اپ اسکل کی تربیت فراہم کرتی ہے۔ پردھان منتری کوشل وکاس یوجنا (پی ایم کے وی وائی) جن شکشن سنستان (جے ایس ایس) نیشنل اپرنٹس شپ پروموشن اسکیم (این اے پی ایس) اور کرافٹ مین ٹریننگ اسکیم (سی ٹی ایس) انڈسٹریل ٹریننگ انسٹی ٹیوٹ (آئی ٹی آئی) کے ذریعے ملک بھر میں معاشرے کے تمام طبقوں کے لیے ۔  سم کا مقصد ہندوستان کے نوجوانوں کو مستقبل کے لیے تیار اور صنعت سے متعلق مہارتوں سے آراستہ کرنا ہے۔

ایم ایس ڈی ای کی اسکیموں میں، 2015-16 سے 2021-22 تک نافذ کیے گئے پہلے تین ورژن (پی ایم کے وی وائی 1.0، پی ایم کے وی وائی 2.0 اور پی ایم کے وی وائی 3.0) میں پی ایم کے وی وائی کے قلیل مدتی تربیتی جزو کے تحت تقرریوں کا  پتہ  لگایا گیا۔  پی ایم کے وی وائی (1.0 ، 2.0 اور 3.0) کے تحت رکھے گئے امیدواروں کی تفصیلاتضمیمہI میں دی گئی ہیں ۔  پی ایم کے وی وائی 4.0 کے تحت، تربیت یافتہ امیدواروں کو اپنے مختلف کیریئر کے راستے کا انتخاب کرنے کے لیے بااختیار بنانے پر توجہ مرکوز کی گئی ہے اور وہ اس کے لیے موزوں ہیں۔  اس کے علاوہ اسکل انڈیا ڈیجیٹل ہب (ایس آئی ڈی ایچ) جیسے مختلف آئی ٹی ٹولز بھی یہ موقع فراہم کرتے ہیں۔

نیشنل سیمپل سروے آفس کے ذریعہ کئے گئے پیریڈک لیبر فورس سروے (پی ایل ایف ایس 2023-24) کے تازہ ترین تخمینوں کے مطابق ، 15-29 سال کی عمر کے نوجوانوں کے لئے معمول کی حیثیت پر بے روزگاری کی شرح 2017-18 میں 17.8 فیصد سے کم ہو کر 2023-24 میں 10.2 فیصد رہ گئی ہے۔

ڈیجیٹل مہارتوں، مصنوعی ذہانت/مشین لرننگ سمیت نئے دور کی مہارتوں کو فروغ دینے کے لیے ایم ایس ڈی ای نے درج ذیل اقدامات کیے ہیں:

(i)    پی ایم کے وی وائی 4.0 کے تحت، مصنوعی ذہانت، مشین لرننگ اور ڈیجیٹل مارکیٹنگ سمیت نئی اور ابھرتی ہوئی ٹیکنالوجیز میں مواقع کے لیے نوجوانوں کو تیار کرنے کے مقصد سے ’’فیوچر اسکلز‘‘ زمرے کے تحت وقف ملازمت کے کردار متعارف کرائے گئے ہیں۔

(ii)   این اے پی ایس کے تحت، مصنوعی ذہانت (اے آئی) مشین لرننگ  اور ڈیجیٹل مارکیٹنگ سمیت ابھرتی ہوئی ٹیکنالوجیز کے لیے ملازمت کے کرداروں میں اپرنٹس شپ کے مواقع فراہم کیے جا رہے ہیں ۔

(iii) ایم ایس ڈی ای کے زیراہتمام ڈائریکٹوریٹ جنرل آف ٹریننگ (ڈی جی ٹی) نے مصنوعی ذہانت، میکاٹرونکس، انٹرنیٹ آف تھنگز، سائبر سکیورٹی، سیمی کنڈکٹر وغیرہ جیسے ابھرتے ہوئے شعبوں میں ڈیجیٹل تربیت فراہم کرنے کے لیے صنعتی تربیتی اداروں (آئی ٹی آئی) اور نیشنل اسکل ٹریننگ انسٹی ٹیوٹ (این ایس ٹی آئی) میں کرافٹ مین ٹریننگ اسکیم کے تحت 31 نئے دور/مستقبل کی مہارتوں کے کورسز متعارف کرائے ہیں ۔

(iv) ڈیجیٹل ہنر مندی کی تربیت میں بہترین طریقوں کو اپنانے کے لیے ڈی جی ٹی نے آئی بی ایم، سسکو ، ایمیزون ویب سروسز (اے ڈبلیو ایس) اور مائیکروسافٹ جیسی آئی ٹی ٹیک کمپنیوں کے ساتھ مفاہمت کییادداشتوں پر دستخط کیے ہیں۔  یہ شراکت داریاں مصنوعی ذہانت (اے آئی) بگ ڈیٹا اینالیٹکس (بی ڈی اے) بلاک چین ، کلاؤڈ کمپیوٹنگ وغیرہ سمیت جدید ٹیکنالوجیز میں تکنیکی اور پیشہ ورانہ مہارت کی تربیت کی فراہمی میں سہولت فراہم کرتی ہیں۔

(v)   ایم ایس ڈی ای کے تحت ڈائریکٹوریٹ جنرل آف ٹریننگ (ڈی جی ٹی) نے صنعتی تربیتی اداروں (آئی ٹی آئی) اور نیشنل اسکل ٹریننگ انسٹی ٹیوٹ (این ایس ٹی آئی) کے ذریعے مصنوعی ذہانت پر مبنی مہارت کی تربیت فراہم کرنے کے لیے ایک کورس ’آرٹیفیشل انٹیلی جنس پروگرامنگ اسسٹنٹ (اے آئی پی اے)‘ متعارف کرایا ہے ۔  اس کے علاوہ صنعت اور تعلیمی ماہرین کے اشتراک سے صنعتی تربیتی اداروں (آئی ٹی آئی) میں تمام سی ٹی ایس زیر تربیت افراد کے لیے 7.5 گھنٹے کا مائیکرو کریڈینشل کورس ’’انٹروڈکشن ٹو آرٹیفیشل انٹیلی جنس (اے آئی)‘‘ تیار کیا گیا ہے ۔

(vi)    ایم ایس ڈی ای نے اسکل انڈیا ڈیجیٹل ہب (ایس آئی ڈی ایچ) پلیٹ فارم شروع کیا ہے ، جو ہنر مندی میں اضافے کے لیے ایک جامع اور قابل رسائی پلیٹ فارم ہے ، جو ملک کے نوجوانوں کو صنعت سے متعلق ہنر مندی کے کورسز ، ملازمت کے مواقع اور صنعت کاری میں مدد فراہم کرتا ہے ۔  ایس آئی ڈی ایچ اے آئی اور ایم ایل کورسز کی ایک وسیع صف پیش کرتا ہے ، جس میں بنیادی پروگراموں جیسے’فاؤنڈیشنز آف ایزور اے آئی اسپیچ‘ اور ’مشین لرننگ‘ سے لے کر ’گوگل کلاؤڈ جنریٹو اے آئی‘ اور ’اے آئی اسٹریٹجی ٹو کریٹ بزنس ویلیو ان ہیلتھ کیئر‘ جیسی خصوصی پیشکشیں شامل ہیں ، تاکہ مہارت اور ایپلی کیشن کی مختلف سطحوں کو پورا کیا جا سکے ، جس سے شرکاء کو اے آئی اور ایم ایل ٹیکنالوجی میں سب سے آگے رہنے کے قابل بنایا جا سکے ۔

(vii)   ایم ایس ڈی ای کے زیراہتمام نیشنل اسکل ڈیولپمنٹ کارپوریشن نے ڈیجیٹل کورسز فراہم کرنے کے لیے اے ڈبلیو ایس ، مائیکروسافٹ ، انٹیل ، ریڈ ہاٹ ، پیئرسن وییو ای ، بوسٹن کنسلٹنگ گروپ (بی سی جی) سسکو نیٹ ورکنگ اکیڈمی جیسی متعدد بین الاقوامی تنظیموں کے ساتھ شراکت داری کی ہے ۔

نیشنل اپرنٹس شپ پروموشن اسکیم (این اے پی ایس) ایم ایس ڈی ای کی ایک  اہم  پہل ہے جس کا مقصد ملک بھر میں اپرنٹس شپ ٹریننگ کو فروغ دینا ہے ۔  ابتدائی طور پر اگست 2016 میں شروع کی گئی اس اسکیم کو فی الحال دوسرے مرحلے کے تحت جاری رکھا جا رہا ہے ۔  این اے پی ایس-2 کے تحت، حکومت ہند ہر ماہ فی اپرنٹس زیادہ سے زیادہ 1500 روپے تک کی وظیفہ امداد فراہم کرتی ہے، جس میں کم از کم مقرر کردہ وظیفہ کا 25 فیصد تک احاطہ کیا جاتا ہے۔  یہ امداد اب براہ راست بینیفٹ ٹرانسفر (ڈی بی ٹی) نظام کے ذریعے اپرنٹس کے بینک کھاتوں میں براہ راست تقسیم کی جاتی ہے ۔  2018-19 سے 30 جون 2025 تک ملک میں مصروف اپرنٹس کی ریاست وار تفصیلاتضمیمہ-II میں دی گئی ہیں۔

وزارت اعلی تعلیم نیشنل اپرنٹس شپ ٹریننگ اسکیم (این اے ٹی ایس) بھی نافذ کر رہی ہے جس کا مقصد کسی بھی صنعت/ادارے میں انجینئرنگ گریجویٹس، ڈپلومہ ہولڈرز، جنرل اسٹریمز میں گریجویٹ اور انجینئرنگ کے سینڈوچ پروگرام میں ڈگری اور ڈپلومہ سطح کے کورسز کا مطالعہ کرنے والے طلباء کو تربیت فراہم کرنا ہے ۔ گریجویٹ/ڈگری اپرنٹس کے لیے تجویز کردہ کم از کم وظیفہ 9,000 روپے ماہانہ اور ٹیکنیشن/ڈپلومہ اپرنٹس کے لیے 8,000 روپے ماہانہ ہے۔  حکومت ہند اپرنٹس کے لیے مقرر کردہ کم از کم وظیفہ کا 50 فیصد فراہم کرتی ہے۔

منسٹر انٹرنشپ اسکیم (پی ایم آئی ایس) کا اعلان بجٹ 2024-25 میں کیا گیا تھا ۔  اس کا مقصد پانچ سالوں میں سرفہرست 500 کمپنیوں میں ایک کروڑ نوجوانوں کو انٹرن شپ کے مواقع فراہم کرنا ہے ۔  اس اسکیم کے تحت ماہانہ ایک لاکھ روپے کی امداد دی جاتی ہے ۔ انٹرن شپ کے 12 ماہ کی پوری مدت کے لیے انٹرنز کو 5000 روپے ادا کیے جاتے ہیں ۔

ضمیمہ-I

پی ایم کے وی وائی (1.0 ، 2.0 ، اور 3.0) کے تحت دیئے گئے امیدواروں کی ریاست کے لحاظ سے تفصیلات

 

ضمیمہ- II
این اے پی ایس کے تحت 2018-19 سے 30 جون 2025 تک مصروف عمل اپرنٹس کی ریاست وار تفصیلات:

 

یہ معلومات ہنر مندی کے فروغ اور صنعت کاری کی وزارت (ایم ایس ڈی ای) کے وزیر مملکت (آزادانہ چارج) جناب جینت چودھری نے آج لوک سبھا میں ایک تحریری جواب میں فراہم کیں۔

******

ش ح۔ ف ا۔ م ر

U-NO. 2997

(Release ID: 2146618)