کوئلے کی وزارت
اے ٹی ڈی سی اور ایس ای سی ایل نے چھتیس گڑھ اور مدھیہ پردیش کے 400 بے روزگار نوجوانوں کو بااختیار بنانے کے لیے مفاہمت نامے پر دستخط کیے
Posted On:
12 FEB 2025 5:20PM by PIB Delhi
گروگرام کے اپیرل ٹریننگ اینڈ ڈیزائن سینٹر (اے ٹی ڈی سی) اور وزارت کوئلہ کے دائرہ اختیار میں آنے والے بلاسپور کے سی آئی ایل ذیلی ادارے ساؤتھ ایسٹرن کول فیلڈز لمیٹڈ (ایس ای سی ایل) کے درمیان ایک پیشہ ورانہ تربیتی پروگرام کے لیے آج ایک مفاہمت نامے (ایم او یو) پر دستخط کیے گئے جس کا مقصد معاشرے کے معاشی طور پر کم زور طبقوں سے محروم نوجوانوں کو اوپر اٹھانا ہے۔ نئی دہلی کے شاستری بھون میں کوئلہ کی وزارت کی ایڈیشنل سکریٹری محترمہ روپندر برار اور ڈی ڈی جی وزارت کوئلہ محترمہ سنتوش کی موجودگی میں معاہدے پر دستخط کیے گئے۔ ایڈیشنل سیکرٹری نے ایس ای سی ایل سی ایس آر ٹیم کو اے ٹی ڈی سی کے ساتھ ووکیشنل ٹریننگ پروگرام کے نفاذ میں فعال اور آگے بڑھنے والے اقدامات پر مبارکباد پیش کی۔
یہ پروگرام، جو ایس ای سی ایل کے کارپوریٹ سماجی ذمہ داری (سی ایس آر) اقدامات کا حصہ ہے، 400 امیدواروں کو فائدہ پہنچائے گا، جس سے انھیں خود روزگار کے لیے ضروری مہارت فراہم ہوگی۔ اس اقدام کے لیے کل 3.12 کروڑ روپے مختص کیے جائیں گے۔ اس معاہدے کے تحت اے ٹی ڈی سی ایس ای سی ایل بشرام پور، سوہاگ پور اور کوربا کے علاقوں میں غیر رہائشی سیلف ایمپلائڈ درزی پروگرام میں 300 امیدواروں کے لیے تربیتی مراکز قائم کرے گا۔ اس کے علاوہ مدھیہ پردیش کے چھندواڑہ میں اے ٹی ڈی سی ٹریننگ سینٹر میں 100 امیدوار مکمل طور پر رہائشی پروگرام سے گزریں گے، جس میں مفت رہائش اور رہائش شامل ہوگی۔ ان امیدواروں کا انتخاب ایس ای سی ایل کے اداروں کے 25 کلومیٹر کے دائرے میں سے کیا جائے گا۔
مفاہمت نامے پر دستخط کی تقریب میں ایس ای سی ایل کے ڈائریکٹر (پی) جناب برنچی داس نے شرکت کی۔ جناب راکیش وید، سینئر وائس چیئرمین، اے ٹی ڈی سی۔ اے ٹی ڈی سی کے ڈائریکٹر جنرل اور سی ای او ڈاکٹر وجے ماتھر۔ جناب آلوک کمار، جنرل منیجر (سول/ سی ایس آر)، ایس ای سی ایل۔ ایس ای سی ایل اور اے ٹی ڈی سی کے عہدیداروں کے ساتھ۔ کوئلہ کے وزیر کی رہ نمائی میں یہ اقدام کوئلہ فیلڈ علاقوں میں پسماندہ نوجوانوں کو بااختیار بنانے، روزگار کے مواقع پیدا کرنے اور وک ست بھارت کے وژن میں حصہ ڈالنے کی کوشش کرتا ہے۔
***
(ش ح – ع ا)
U. No. 6521
(Release ID: 2102496)
Visitor Counter : 8