وزارت دفاع
azadi ka amrit mahotsav

ہندوستانی بحریہ نے کام کی جگہ پر جنسی  طور پر ہراساں کرنے کی حساسیت اور روک تھام پر ورکشاپ منعقد کی

Posted On: 13 DEC 2024 4:02PM by PIB Delhi

شمولیت کو فروغ دینے اور صنفی مساوات کو فروغ دینے کے لیے ڈائریکٹوریٹ آف سویلین پرسنل، نیول ہیڈ کوارٹر نے 12 دسمبر 24 کو نو سینا بھون، نئی دہلی آڈیٹر میں بحریہ کے شہریوں کے لیےجنسی حساسیت’ اور’’کام کی جگہ پر جنسی ہراسانی کی روک تھام’’ پر ایک ورکشاپ کا انعقاد کیا۔

اس تقریب کا افتتاح سرجن وائس ایڈمرل آرتی سارِن، ڈائریکٹر جنرل آرمی فورسز میڈیکل سروسز( ڈی جی اے ایف ایم ایس) نے بطور مہمانِ خصوصی کیا۔ اپنے افتتاحی خطاب میں وائس ایڈمرل سارِن نے مساوی کام کی جگہوں کے قیام میں صنفی حساسیت کی اہمیت پر زور دیا اور 2013 میں کام کی جگہ پر جنسی ہراسانی کی روک تھام کے ایکٹ کے اہم کردار کو اجاگر کیا، جو تمام ملازمین کے لیے تحفظ اور وقار کو یقینی بنانے میں مددگار ہے۔

ورکشاپ کا آغاز ڈاکٹر ششی بالا، سینئر فیلو، وی وی کے ایک پرجوش سیشن سے ہوا۔ وی وی گری نیشنل لیبر انسٹی ٹیوٹ، نوئیڈا نے صنفی حساسیت اور کام کی جگہ کے تعاملات کو متاثر کرنے والی سماجی حرکیات پر ایک بصیرت انگیز تجزیہ فراہم کیا۔ ڈاکٹر بالا نے ایک محفوظ اور جامع کام کی جگہ کو فروغ دینے میں اس کی اہمیت پر زور دیتے ہوئے جنسی ہراسانی کی روک تھام کے ایکٹ، 2013 کی دفعات کی بھی وضاحت کی۔

دوسرے سیشن کی قیادت ڈاکٹر تنوشری، ڈائریکٹر، ڈیفنس ہیڈکوارٹرز ٹریننگ انسٹی ٹیوٹ، نئی دہلی نے کی، جس میں حقیقی زندگی کے کیس اسٹڈیز اور عملی منظرنامے شامل رہے۔ ایک بات چیت کے انداز میں شرکاء نے صنفی بنیادوں پر چیلنجز پر گفتگو کی اور امتیاز و تعصب کو ختم کرنے کے حل تلاش کرنے پر تبادلۂ خیال کیا۔

اختتامی خطبہ کے دوران  رئیر ایڈمرل آدتیہ ہارا، اے سی او پی (اے سی) نے ہندوستانی بحریہ کے صنفی مساوات کو برقرار رکھنے اور ایک ایسا کام کا ماحول بنانے کے لیے پختہ عزم کا اعادہ کیا ،جو حفاظت، عزت اور پیداواریت سے متاثر ہو۔ انہوں نے تمام مقررین کو بھی  مبارکباد پیش کی۔

اس ورکشاپ میں تمام کمانڈز اور نیول ہیڈکوارٹرز کی نمائندگی کرنے والے نیول سولینز کی جوش و خروش سے شرکت دیکھنے کو ملی۔ یہ اقدام نیوی کے جاری اقدامات کا حصہ ہے جو‘‘نیول سولینز کا سال 2024’’ کے تحت کیے جا رہے ہیں اور اس کا مقصد فلاحی، ترقی پسند اور صنفی حساسیت پرکام کے ماحول کو فروغ دینے میں بحریہ  کی وابستگی کو مزید مستحکم کرنا ہے۔

دن بھر کے پروگرام نے ہندوستانی بحریہ کی جدید اور شمولیتی ورک فورس بنانے کے عزم کو اجاگر کیا، جو مسلح افواج میں صنفی مساوات اور پیشہ ورانہ مہارت کے لیے ایک معیار قائم کرتا ہے۔

https://static.pib.gov.in/WriteReadData/userfiles/image/Pic(1)54IY.jpeg

 

https://static.pib.gov.in/WriteReadData/userfiles/image/Pic(2)0GMG.jpeg

https://static.pib.gov.in/WriteReadData/userfiles/image/Pic(4)5050.jpeg

 

 

ش ح۔م ع ن ۔ن م

U-No. 3986


(Release ID: 2084206) Visitor Counter : 21


Read this release in: English , Hindi , Tamil