श्रम और रोजगार मंत्रालय
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अपनी युवा, गतिशील और तकनीक-प्रेमी आबादी का लाभ उठाकर, भारत में एक ऐसा कार्यबल बनाने की क्षमता है जो अपने काम और उत्पादकता को बढ़ाने के लिए एआई का उपयोग कर सकता है - आर्थिक सर्वेक्षण 2024-25


सामाजिक अवसंरचना में सक्षम बनाने वाली संस्थाएँ, बीमा प्रदान करने वाली संस्थाएँ और मार्गदर्शक संस्थाएँ शामिल हैं, जो हमारी कार्यबल को मध्यम और उच्च कौशल वाली नौकरियों की ओर अग्रसर करने में सहायता करेंगी

आर्थिक सर्वेक्षण 2024-25 भारत में एक व्यावहारिक, विश्वसनीय, मापनीय और कुशल कृत्रिम बुद्धिमत्ता मॉडल को अपनाने की परिकल्पना करता है

कार्य का भविष्य 'संवर्धित बुद्धिमत्ता' के इर्द-गिर्द घूमता है, जहां कार्यबल मानव और मशीन दोनों क्षमताओं को एकीकृत करता है - आर्थिक सर्वेक्षण 2024-25

भारत मुख्य रूप से सेवा-उन्मुख अर्थव्यवस्था होने के कारण विशेष रूप से स्वचालन के प्रति संवेदनशील है

नवाचार को समावेशी विकास की ओर ले जाने के लिए, सरकार के साथ त्रिपक्षीय समझौते के तेजी से निर्माण को सुनिश्चित किया जाए

Posted On: 31 JAN 2025 2:47PM by PIB Delhi

केंद्रीय वित्त एवं कॉरपोरेट मामलों की मंत्री श्रीमती निर्मला सीतारमण द्वारा आज संसद में पेश की गई आर्थिक समीक्षा 2024-2025 में कहा गया है कि आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (एआई) एक नए युग की शुरुआत करने का वादा करता है, जहां विभिन्न क्षेत्रों में आर्थिक रूप से मूल्यवान कार्यों का बड़ा हिस्सा स्वचालित हो जाएगा, लेकिन साथ ही इसके परिणामस्वरूप बड़े पैमाने पर श्रम विस्थापन हो सकता है, विशेष रूप से वेतन वितरण के मध्य और निचले-चौथाई हिस्से में।

एआई को अपनाने में भारत के लिए जोखिम और अवसर

आर्थिक सर्वेक्षण 2024-25 में कहा गया है कि, जैसा कि बैंक ऑफ इंग्लैंड के पूर्व मुख्य अर्थशास्त्री एंड्रयू हाल्डेन ने बताया है, पिछली औद्योगिक और तकनीकी क्रांतियां पीड़ादायक रही हैं, जिनमें व्यापक आर्थिक कठिनाइयां, विस्थापितों के लिए दीर्घकालिक बेरोजगारी और बढ़ती आय असमानताएं शामिल थीं।

इस संदर्भ में, आर्थिक सर्वेक्षण में कहा गया है कि नीति निर्माताओं के रूप में, स्वचालन के संबंध में इस तरह के परिणाम की संभावना को बहुत गंभीरता से लिया जाना चाहिए, खासकर भारत जैसे देश के लिए। भारत की अर्थव्यवस्था मुख्य रूप से सेवा-उन्मुख है, जिसमें आईटी कार्यबल का एक बड़ा हिस्सा कम मूल्य-वर्धित सेवाओं में लगा हुआ है। ये भूमिकाएँ स्वचालन के लिए विशेष रूप से संवेदनशील हैं, क्योंकि कंपनियाँ लागत कम करने के लिए श्रम की जगह तकनीक का इस्तेमाल कर सकती हैं।

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भारत में एआई लहर का लाभ उठाने के लिए आवश्यक उपाय

आर्थिक सर्वेक्षण 2024-25 में इस बात पर प्रकाश डाला गया है कि रचनात्मक विनाश के नकारात्मक प्रभावों को कम करने के लिए सामूहिक सामाजिक प्रयास की आवश्यकता है, जिसमें ऐसे वातावरण को बढ़ावा देने के लिए नए सामाजिक बुनियादी ढांचे का निर्माण शामिल है जहाँ नवाचार समावेशी विकास की ओर ले जाता है। इसमें आगे कहा गया है कि इसलिए भारत को सरकार, निजी क्षेत्र और शिक्षाविदों के बीच त्रिपक्षीय समझौते के माध्यम से मजबूत संस्थानों के निर्माण को तेज़ करना होगा ।

एआई का लाभ उठाने के उपायों में, आर्थिक सर्वेक्षण सामाजिक बुनियादी ढांचे की अनिवार्यता को रेखांकित करता है जिसमें सक्षम संस्थान, बीमा संस्थान और प्रबंधन संस्थान शामिल हैं, ताकि हमारे कार्यबल को मध्यम और उच्च कौशल वाली नौकरियों की ओर बढ़ने में मदद मिल सके, जहां एआई उनके प्रयासों को बढ़ा सकता है न कि उन्हें प्रतिस्थापित कर सकता है। लेकिन इन संस्थानों का निर्माण एक समय लेने वाली प्रक्रिया है क्योंकि एक ही लक्ष्य के लिए भारी मात्रा में बौद्धिक और वित्तीय संसाधनों को जुटाने की आवश्यकता होती है।

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आर्थिक सर्वेक्षण में कहा गया है कि एआई डेवलपर्स को व्यापक रूप से अपनाने से पहले कुछ चुनौतियों से पार पाना होगा। उनमें से, सबसे पहले, व्यावहारिकता और विश्वसनीयता मुख्य मुद्दे हैं जिन पर डेवलपर्स को ध्यान देने की आवश्यकता है। दूसरे, एआई को स्केलिंग के लिए महत्वपूर्ण बुनियादी ढांचे की भी आवश्यकता होती है, जिसे बनाने में समय लगता है। और अंत में, एआई मॉडल को प्रदर्शन से समझौता किए बिना दक्षता लाभ को लक्षित करना होगा

आर्थिक सर्वेक्षण 2023-24 में कहा गया है कि भारत की रोजगार चुनौती सिर्फ संख्याओं की नहीं है, बल्कि अपने कार्यबल की समग्र गुणवत्ता को बढ़ाने की भी है। श्रम और प्रौद्योगिकी, जब सही तरीके से संतुलित होते हैं, तो एक दूसरे के पूरक हो सकते हैं। जैसा कि इतिहास हमें दिखाता है, सावधानीपूर्वक एकीकरण और संस्थागत समर्थन के माध्यम से, स्वचालन ने 20वीं शताब्दी में रोजगार-से-जनसंख्या अनुपात में वृद्धि की है। इस संदर्भ में, काम का भविष्य 'संवर्धित बुद्धिमत्ता' के इर्द-गिर्द घूमता है , जहां कार्यबल मानव और मशीन दोनों क्षमताओं को एकीकृत करता है। इस दृष्टिकोण का उद्देश्य मानव क्षमता को बढ़ाना और नौकरी के प्रदर्शन में समग्र दक्षता में सुधार करना है, जिससे अंततः पूरे समाज को लाभ होगा। इस प्रकाश में, अपनी युवा, गतिशील और तकनीक-प्रेमी आबादी का लाभ उठाकर, भारत में एक ऐसा कार्यबल बनाने की क्षमता है जो अपने काम और उत्पादकता को बढ़ाने के लिए एआई का उपयोग कर सकता है।

उपरोक्त बातों को ध्यान में रखते हुए, आर्थिक सर्वेक्षण सुझाव देता है कि नीति निर्माताओं को नवाचार और सामाजिक लागतों के बीच संतुलन बनाना चाहिए, क्योंकि श्रम बाजार में एआई से प्रेरित बदलावों के दीर्घकालिक प्रभाव हो सकते हैं। इसी तरह आर्थिक सर्वेक्षण कहता है, कॉरपोरेट क्षेत्र को भी जिम्मेदारी से काम करना चाहिए, भारत की जरूरतों के प्रति संवेदनशीलता के साथ एआई की शुरूआत को संभालना चाहिए। आर्थिक सर्वेक्षण स्वीकार करता है कि एआई वर्तमान में अपनी प्रारंभिक अवस्था में होने के कारण, भारत के पास इन चुनौतियों का समाधान करने, इसकी नींव को मजबूत करने और राष्ट्रव्यापी संस्थागत प्रतिक्रिया को संगठित करने के लिए आवश्यक समय है। इसके लिए, यह निष्कर्ष निकाला गया है कि सरकार, निजी क्षेत्र और शिक्षाविदों के बीच एक सहयोगी प्रयास आवश्यक है।


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